蔣錫培出席第五屆影響力•中國CEO高峰論壇

蔣錫培作精彩演講

    10月25日，第五屆影響力•中國CEO高峰論壇在北京海淀劇院隆重舉行，遠東控股集團董事局主席蔣錫培出席峰會并作精彩演講。
    本屆高峰論壇是在國家統(tǒng)計局中國經濟景氣監(jiān)測中心的指導下，由北京影響力企業(yè)管理有限公司與新京報聯(lián)合主辦，影響力教育訓練集團、春風智慧投資咨詢有限公司協(xié)辦，以“發(fā)展•蛻變——探索中國企業(yè)組織成長之路”為主題，針對當前的宏觀經濟形勢，中國企業(yè)如何適應環(huán)境，突破組織成長的瓶頸實現(xiàn)基業(yè)長青進行了深入探討與分析。北京影響力總經理劉永忠致開幕詞，新京報副總裁羅旭致賀辭，國家統(tǒng)計局總經濟師姚景源、著名經濟學家茅于軾、遠東控股集團董事局主席蔣錫培、杉杉投資控股有限公司董事局主席鄭永剛、影響力教育訓練集團董事長易發(fā)久、萬通集團前總裁陸軍伍、金和軟件股份有限公司董事長欒潤峰、著名講演家李燕杰等作了精彩演講，1000余名企業(yè)管理者出席了本屆盛會。
    蔣錫培通過他創(chuàng)業(yè)過程當中的經歷和認識為大家講道：“企業(yè)就是一個經濟組織，如果這個組織能夠非常有成就、有作為、被認可，首先我認為應該是這個組織能夠按照公司法、按照公司章程發(fā)揮股東會的作用。另外我們的經營決策層也就是高管層，要成為一個意識的機構。事實上，無論你的目標多么宏大，無論你的計劃多么周密，無論你的制度多么完善，但是這些不到位，執(zhí)行不力，一定會喪失一個組織的戰(zhàn)斗力，長此以往就很難成就大業(yè)。”
    同時他還表示：“無論怎么樣，一個組織要想能夠發(fā)展好，在你經營的同時就要考慮非常長遠的目標，就要加強建設。在這一方面需要更好的不斷完善內部制度，不斷完善內部的業(yè)務流程，把制度和流程盡量要建設完善到是你公司最具有核心競爭優(yōu)勢的一個方面。”